Muutoksen tekijät palkittiin kemianteollisuuden turvallisuuspalkinnolla - turvallisuus on jokaisen asia

Kemianteollisuuden turvallisuuspalkinnolla palkittiin 13.4.2021 yrityssarjoissa Nokian Raskaat Renkaat Oy, Kraton Chemical Oy sekä Satatuote Oy. Oppilaitoksista palkinnon saivat Careeria ja Tampereen seudun ammattiopisto Tredu. Palkinnolla nostettiin esille uusia muutoksen tekijöitä, vankkoja hyvien käytäntöjen jakajia ja poikkeustilanteen haltuun ottajia. 

Kemianteollisuuden turvallisuuspalkinto kannustaa yrityksiä ja nyt jo kolmatta kertaa myös eri asteiden oppilaitoksia turvallisuustyön kehittämiseen ja hyvien käytäntöjen jakamiseen.

Suurten yritysten sarjassa palkittiin Nokian Raskaat Renkaat Oy. Yritys on tehnyt muutaman vuoden aikana todellisen turvallisuuskulttuurin harppauksen, ja saavuttanut tavoitteen nollasta tapaturmasta. Yrityksessä annetaan lupa onnistua turvallisuudessa, ja turvallisuuden kehittäminen on kaikkien asia. Yritys on myös onnistunut siirtämään tuloksellisen turvallisuusmallinsa tytäryritykseensä. 

Keskisuurten yritysten sarjan voitto meni toistamiseen Kraton Chemical Oy:lle. Yritys onnistuu vuosi vuoden jälkeen toteuttamaan uusia, innovatiivisia ennakoivan turvallisuustyön hankkeita turvallisuuden eri alueilla. Nyt erityisesti työn alla ovat olleet työvaiheiden standardisointi vuorojen yhteistyönä. Urakoitsijaturvallisuuden ratkaisuja haastettiin vaativassa rakennusprojektissa. Yritys on aina valmis jakamaan hyväksi kokemiaan turvallisuuden kehittämisen käytäntöjä ja tukemaan näin muiden alan yritysten työtä.

Satatuote Oy on tuore yritys Responsible Care -vastuullisuusohjelmassa. Yritys palkittiin pienten yritysten sarjassa kyvystään ottaa koronatilanne haltuun sen eri vaiheissa. Yrityksessä huolehdittiin henkilöstön terveysturvallisuudesta ja hyvinvoinnista esimerkillisellä tavalla. Näin pystyttiin myös pitämään lääke- ja elintarviketeollisuuden huoltovarmuuden kannalta tärkeä tuotanto keskeytyksittä käynnissä.  

Oppilaitosten yleisen sarjan voitti Careeria – itäisellä Uudellamaalla ja pääkaupunkiseudulla toimiva ammatillinen oppilaitos. Oppilaitoksessa on tartuttu systemaattisesti ja määrätietoisesti turvallisuuskulttuurin kehittämiseen. Työkaluina ovat ISO 45001 – Työterveys- ja työturvallisuusjohtamisen standardi ja useat kehityshankkeet, joissa hyödynnetään hyviksi koettuja käytäntöjä ja uusia työtapoja. Tavoitteena on saada aikaan oppilaitokseen yhteisöllinen turvallisuuden ja hyvinvoinnin työskentelykulttuuri. 

Oppilaitoksissa kemian sarjan voittajaksi nousi Tampereen seudun ammattiopisto Tredu. Prosessiteollisuuden opinnot yhdistetään oppilaitoksessa käytännönläheisesti ja innostavasti oikeiden tuotteiden valmistukseen. Koronavuosi sai oppilaitoksen käynnistämään käsidesin tuotannon: prosessiopiskelijat valmistivat tuotteen, laboratorioalan opiskelijat varmistivat tuotteen laadun ja media-alan opiskelijat suunnittelivat etiketin. Turvallisuus kytkeytyy kiinteästi kaikkiin työvaiheisiin.

Palkintoraadin työ on kerta kerralta vaikeampaa: miten valita lukuisista erittäin hyvistä hakemuksista paras? Tällä kertaa tuomaristo päätyi kannustamaan palkinnolla uusia muutoksen tekijöitä. 

- Palkitut yritykset ja oppilaitokset ovat tarttuneet vahvasti turvallisuuskulttuurin kehittämiseen, ottaneet haltuun poikkeustilanteita ja jakaneet innovatiivisia uusia käytäntöjä myös muiden hyödynnettäväksi, kertaa raadin ajatuksia kilpailun koordinaattori Merja Vuori, Kemianteollisuus ry. 

Palkinnot jaettiin 13.4.2021 Kemiat kohtaavat -virtuaalitilaisuudessa Helsingissä. Palkinto on aiemmin jaettu neljä kertaa - vuosina 2010, 2014, 2017 ja 2019. Kilpailu järjestävät yhteistyössä Kemianteollisuus ry, Teollisuusliitto ry, Ammattiliitto Pro ry ja Ylemmät Toimihenkilöt YTN ry. Tänä vuonna mukana raadissa oli ensi kertaa myös Työturvallisuuskeskus.  Kemianteollisuuden turvallisuuspalkinto on osa Responsible Care – vastuullisuusohjelmaa ja Työturvallisuuskeskuksen koordinoimaa Turvallisuuskumppani -yhteistyötä.

Kemianteollisuuden turvallisuuspalkinnon 2021 video youtubessa.